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揭秘美国人力资源十大高薪职位！
人力资源管理，是在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、薪酬、配置等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。人力资源 (H
2024-01-11浏览量 176项目动态
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如何做好员工发展？
上期谈到员工发展的重要性，那么，人力资源专业人员应该考虑什么样的职业发展目标才能实现有效的员工发展呢？无论员工是想担任领导职务还是想成为主题专家，以下都是他们可以受益的一些技能。
2023-12-27浏览量 121项目动态
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HRCI 与 SHRM，HR考证选哪个？
SHRM和HRCI都是国际人力资源权威证书颁发机构，在世界范围拥有众多会员，被广泛认可，这两个证书到底有什么不同，想考证应该怎么选择？
2023-12-26浏览量 463项目动态
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考SHRM与HRCI可落户上海？还有这种好事！
都2024年了，谁还不知道，拥有境外职业资格证书，可快速落户上海！HR们~划重点，其中包含人力资源领域HRCI和SHRM认证证书！
2023-12-19浏览量 271项目动态
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浅谈员工发展的重要性
当今飞速发展的时代，技术以每周甚至每天的频率不断更新。组织需要紧跟行业趋势，才能在激烈的竞争中获得优势。
2023-11-30浏览量 179项目动态
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人力资源的未来：如何加速推进您的人力资源职业发展
在当今的商业环境中，人力资源发挥着越来越重要的作用，这令有志于在人力资源领域大展拳脚的人才信心倍增。为了助力企业适应未来需求，人力资源主管可从人力角度，推动企业成功转型。有鉴于此，我们尤应深思，未来的
2023-11-29浏览量 77项目动态
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干货 | HR在国际人力资源管理常见的10个错误
随着企业的国际扩张，外国劳动法、文化差异和跨境交流等等大大增加了工作的复杂性，人力资源管理犯错的可能性会增加。
2023-11-22浏览量 41项目动态
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外企HR考什么证书?
外企的力人资源部门大部分都很视重拥有专业的证和书资格的人才，那么外企HR应该考什么证书？
2023-11-07浏览量 365项目动态
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《HR业务理解能力测试》
HR学习理解业务是老生常谈的问题，但是相信通过下面三个级别问题的自省，一共11道问题，答对6题才及格哦！
2023-11-01浏览量 130考试分享
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未来几年HR必须具备这些核心能力
未来几年HR职位要求具备的核心能力主要包括：战略贡献、个人可信度、HR技术的实施能力、业务知识和EHR。可以看出，向从事务型至管理型，最终至战略型HR管理将会是今后人力资源高端从业人员的一个发展趋势。
2023-10-27浏览量 129项目动态
