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人力资源认证哪家强? HRCI vs SHRM

标签: HRCI 人力资源 国际人资认证 威普爱生教育 浏览量:0 2024-09-27

如果你是想或即将成为企业的HR,在上学或工作期间想更好的利用自己的时间,那么学习并获得人力资源相关的证书能助你一臂之力。


全球目前主要有两家提供人力资源证书认证的机构:

• HRCI 全称Human Resource Certification Institute(人力资源认证委员会)


• SHRM 全称The Society for Human Resource Management(人力资源管理协会)



HRCI的证书种类较多,属于国际类的人力资源认证的有如下几类:
Associate Professional in Human Resources
(aPHR)
Professional in Human Resources
(PHR)
Senior Professional in Human Resources
(SPHR)
Professional in Human Resources - International
(PHRi)
Senior Professional in Human Resources - International
(SPHRi)


SHRM提供的证书就比较简单,就两类:
• SHRM-CP
• SHRM-SCP



【证书选择建议】


1. 应届毕业生或无工作经验者:

建议考SHRM-CP:

SHRM-CP没有学历和工作经验的要求,适合刚从学校毕业的学生。相比之下,PHRi需要至少1年的工作经验,而aPHR虽然门槛较低,但含金量不高,可能需要在考取aPHR后继续工作1年再考PHRi。


2. 有一定HR工作经验者:

建议考PHRi:

如果你已经有了一定的HR工作经验,并且主要负责HR的基本职责,PHRi将更加贴近你的工作内容,能更好地帮助你完成日常事务。


3. 资深HRM或商业领袖:

建议考SHRM-SCPHRCI-SPHRi: 


•SHRM-SCP:

要求至少3年以上的战略管理工作经验,适合资深HRM或商业领袖。


•HRCI-SPHRi:

要求本科学位至少5年HR工作经验或硕士学位至少4年工作经验,同样适合高级HR管理岗位。


4. 2024年中国地区考生:

建议考SHRM:

如果您是2024年计划在中国地区备考人力资源相关的证书,建议考SHRM。因为今年SHRM在中国区域,将举办已知的最后一次带中文翻译的考试。这直接为中国考生突破了语言限制,大大降低了考试的难度。


❗报名截止到2024年11月9号,CP或者SCP均可报考。







人力资源相对其他专业来说,Hard Skills 没有那么强。所以有一个行业领头的证书对自己的简历能起到锦上添花的作用,但更关键的还是提高自己的逻辑思维,业务理解,人际交往的能力。


再次提醒,英语能力一般的小伙伴们,更要抓住和珍惜2024年这个特殊的机会,也许这是您距离人力资源行业“天花板”证书最近的时候!


为了帮助广大考生更好地备考,我们特别邀请了SHRM持证讲师Sunny老师,为大家带来一场SHRM中文考试季的冲刺点睛公开课。无论你是初学者还是备考老手,这场直播都将为你提供宝贵的学习机会和实用的备考建议。



⏰时间:

2024年10月11日,星期五,19:30-21:00


精彩预览

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4、答疑环节

特邀嘉宾:Sunny

  • 中国国际人才交流基金会首批认证的SHRM培训讲师
  • 获美国PMI认证的PMP(项目管理证书)
  • 获中国劳工部认证的人力资源管理师2级及企业培训师1级(最高级别)
  • 曾就职IBM、Hitachi等大型跨国500强企业,深耕培训领域十余年


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